Wecken Sie das volle Potenzial Ihres Teams: Inspirierende Entwicklungsreisen mit dem iEQ9 Enneagramm-Workshop

Ja, für einen aussagekräftigen Teambericht ist es erforderlich, dass jedes Teammitglied den iEQ9 Professional abschließt. Ein Team besteht üblicherweise aus mindestens drei, aber nicht mehr als zwölf Personen. Zudem benötigen wir die Benennung einer Teamleitung.

Für größere Einheiten wie Lerngruppen, ganze Abteilungen oder sogar komplette Organisationen erstellen wir gerne Gruppenprofile. Der Teambericht ist sowohl für etablierte als auch für neu gebildete Teams von Nutzen, wobei der Inhalt primär auf bereits aktive Teams zugeschnitten ist.

Bei Veränderungen in der Teamzusammensetzung können wir jederzeit neue Teamberichte generieren. Auch neue Mitglieder müssen dann den iEQ9 ausfüllen. Bitte beachte, dass der Teambericht keine Erklärungen zu den Enneagramm-Grundlagen enthält, die auf den Seiten 1–20 des Einzelberichts behandelt werden. Dieses Wissen wird als Basis für die Teamanalyse vorausgesetzt.

Als dynamisches Modell fördert das Enneagramm eine bessere Kommunikation, Konfliktlösung, mehr Empathie und Verständnis, Führungskräfteentwicklung sowie persönliches und berufliches Wachstum im Teamkontext. Indem es tiefe Einblicke in die Motivationen, Ängste und Wünsche jedes Teammitglieds bietet, verbessert das Enneagramm die Kommunikation untereinander. Dieses gesteigerte Bewusstsein ermöglicht es den Einzelnen, ihre Kommunikationsstile aufeinander abzustimmen, was zu einem effektiveren Austausch und weniger Missverständnissen führt. Das Enneagramm ist ein mächtiges Werkzeug zur Konfliktlösung. Konflikte, die in jedem Team vorkommen, lassen sich effektiv handhaben, indem man die Ursachen erkennt, die in den unterschiedlichen Enneagramm-Typen verwurzelt sind. Dieses Verständnis hilft Teams, Konflikte konstruktiv und harmonisch anzugehen, was den Zusammenhalt und die Produktivität stärkt. Ein weiterer wertvoller Aspekt des Enneagramms ist seine Fähigkeit, Empathie und gegenseitiges Verständnis im Team zu fördern. Indem sie ihre eigenen Enneagramm-Typen kennenlernen und identifizieren, gewinnen die Teammitglieder eine größere Wertschätzung für die Vielfalt und Gemeinsamkeiten in ihrem Team, was eine unterstützende und respektvolle Teamatmosphäre schafft. Das Enneagramm trägt auch zur Führungskräfteentwicklung bei. Führungskräfte oder Führungstalente können durch das Verständnis ihres Enneagramm-Typs wertvolle Erkenntnisse über ihre Stärken und Entwicklungspotenziale gewinnen. Dieses Bewusstsein kann ihre persönliche Entwicklung gezielt vorantreiben und ihre Führungskompetenzen verfeinern, wovon die gesamte Teamdynamik profitiert. Zusammenfassend lässt sich sagen, dass das Enneagramm ein leistungsstarkes, ganzheitliches Tool für Teamentwicklung und Coaching ist. Mit seiner Fähigkeit, die Teamdynamik zu verbessern, Empathie und Verständnis zu stärken, die Kommunikation zu optimieren, Konflikte zu lösen und persönliches wie berufliches Wachstum anzuregen, kann es die Teamleistung und den Zusammenhalt enorm steigern – ein entscheidender Baustein für jede erfolgreiche Teamentwicklungs- und Coaching-Strategie.

Auch wenn wir den iEQ9-Teambericht nicht direkt über unsere Website zum Kauf anbieten, begleiten wir dich und dein Team auf einer bereichernden und tiefgehenden Reise mit professionellem Enneagramm-Coaching. Unsere im Enneagramm und den iEQ9-Tools versierten Coaches fungieren als Guides und führen dein Team zu nachhaltigem Wachstum, gesteigertem Fokus und erhöhter Produktivität.

Die enge Zusammenarbeit mit einem unserer erfahrenen Enneagramm-Coaches bietet zahlreiche Vorteile. Sie sorgen für gründliche Auswertungen, um das Verständnis zu vertiefen, und bieten während des gesamten Prozesses kontinuierliche Unterstützung, damit die Konzepte wirklich greifen und in der Praxis umgesetzt werden. Ihr Fachwissen stellt sicher, dass dein Team den maximalen Nutzen aus den Übungen und Prozessen zieht, und liefert wertvolle Einblicke in Teamdynamiken und individuelle Motivationen.

Die Rolle unserer Coaches geht weit über die reine Anleitung hinaus – sie helfen deinem Team, Verantwortung zu übernehmen, und stärken Engagement und Fokus. Dies führt zu einer Beschleunigung des Wachstumsprozesses und bringt dein Team schneller auf den Weg, sein volles Potenzial zu entfalten und seine Ziele effizienter zu erreichen.

Unsere Workshops waren bereits bei Branchenführern wie Genentech, McKinsey, Dropbox, Microsoft, Apple, Shopify und der NASA sehr erfolgreich. Sie fördern ein tieferes Verständnis der Teamdynamik, stärken die zwischenmenschliche Wahrnehmung und den Teamgeist und bringen die einzigartigen Talente jedes Teammitglieds voll zur Geltung.